مثال استرشادي لحساب الحد الأدنى 2021 لموظف ” مستوى وظيفي ( الأولى أ ) والاحوال التى يستحق فيها أو لا يستحق حد أدنى

 

مثال استرشادي لحساب الحد الأدنى لموظف ” مستوى وظيفي الأولى أ
النموذجين لذات الموظف وتم حساب متوسط الأجر مرة بدون أي استثناءات وفي هذه الحالة لن يستفيد الموظف صاحب المثال بحافز تكميلي عن عام 2021 مع استمرار صرف الحافز التكميلي لسنه 2019، كما تم حساب متوسط الأجر مع استثناء الحافز الاضافي لسنة 2019 و 2020 و 2021 والحافز التعويضي وفي هذه الحالة يستفيد الموظف صاحب المثال بحافز تكميلي لسنة 2021 مع استمرار صرف الحافز التكميلي لسنة 2019.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

عفوا .. ممنوع النسخ

أنت تستخدم حاجب الإعلانات

عزيزي الزائر ،، نود أن نشكرك على زيارة رابط الخبر،، ولكن تم اكتشاف أنك تستخدم حاجب للإعلانات عبر متصفحك ،، ونود أن نعلمك أن بقاء هذا الموقع واستمراريته بتواجد طاقم عمل يسعى للحصول على الخبر ووضعه بالصورة التي ترغب فيها ، قائم على هذه الإعلانات ، فنرجو منك فضلاً ،، تعطيل هذا الحاجب لمزيد من تقديم أخبار متنوعه ترضي الجمع